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政策解讀——威海市專業技術人員繼續教育基地管理辦法

2020-01-10 編輯: 宋倩

????一、起草背景

????(一)隨著經濟社會發展,新技術、新業態、新知識不斷涌現,對專業技術人員知識更新工作提出新的更高要求,為進一步提升專業技術人員繼續教育工作水平,適應新形勢、新任務的要求,國家人社部、省人社廳先后出臺了《國家級專業技術人員繼續教育基地管理辦法》、《山東省專業技術人員繼續教育基地管理辦法》,為建立國家、省、市相銜接的政策體系,我市需要出臺新的管理辦法。

????(二)《威海市專業技術人員繼續教育基地管理辦法》(威人社發〔2015〕60號),自2016年1月1日起施行,有效期至2018年12月31日。根據規范性文件實施的時效性和工作需要,應及時研究出臺新的管理辦法。

????二、主要內容及創新點

????新修訂的《辦法》共6章29條,分總則、基地設立、基地運行職責、基地管理監督、保障措施、附則。主要內容如下:

????(一)明確了基地設立條件。設立市級繼續教育基地的單位應在本地區、本行業具有一定影響力,并具備:1.滿足培訓需要、相對穩定的專(兼)職師資隊伍;2.健全的繼續教育管理機構、制度及從事繼續教育管理的專(兼)職工作人員;3.與所承擔的專業技術人員培訓任務相適應的教學場所、教學設備、圖書資料及相應設施;4.較豐富的專業技術人員培訓經驗等。通過設置繼續教育基地的基本條件,確保入圍單位有能力為我市專業技術人員繼續教育工作做好服務。

????(二)規范了申報、評審流程。申報市級繼續教育基地,采取自下而上逐級推薦、專家評審、公示、發文公布的流程進行。在評審程序中明確了專家評審環節,評審方式更加科學,進一步提高了基地建設質量。《辦法》規定,對評審結果公示不少于5天,經公示無異議,市人力資源和社會保障局發文予以公布,并頒發牌匾。

????(三)闡明了基地職責。入選市級繼續教育基地的單位要積極圍繞健全課程體系、加強師資隊伍建設、承辦各類培訓活動、探索產學研相結合培養機制、參與國內外繼續教育交流等方面,逐步形成專業品牌和培訓特色,積極為專業技術人員提供優質高效的繼續教育服務。特別是應積極推廣網絡培訓、遠程教育等新型教學方式方法,積極開發在線學習平臺,不斷提高在線培訓和開展現代化遠程教育的能力。

????(四)理順了基地管理權限。明確了市人力資源社會保障局是市級繼續教育基地的綜合管理部門,各區市人力資源社會保障部門、市直部門(單位)和駐威高校等企事業單位是所推薦市級繼續教育基地的管理單位,獲準設立市級繼續教育基地的高等院校、科研院所和相關培訓機構是市級繼續教育基地的建設單位,根據辦法規定,有關部門各負其責、各司其職,共同做好市級繼續教育基地的管理工作。

????(五)強化了對基地的管理和監督。市級繼續教育基地實行年度培訓計劃備案和培訓開班網上電子備案相結合的管理制度,對培訓結束后建檔登記材料做了詳細規定,培訓通知、課程設置、參訓人員簽到、培訓結業證書發放及培訓效果評估等均需保存。采取“綜合評估或抽查相結合的方式”加強對基地開展培訓工作的監督,保證基地培訓工作取得實效。

????(六)完善了保障措施。各區市、各部門將繼續教育工作經費列入部門預算,用于推進繼續教育基地建設;繼續教育基地管理單位要在政策扶持、資源整合等多方面為繼續教育基地提供必要的支持;鼓勵支持各行業領域專家參與繼續教育基地建設和人才培養培訓工作;支持繼續教育基地加強與企業、高校和科研院所等單位合作,建立產學研相結合的繼續教育協作體系。

????政策文件:http://rsj.weihai.gov.cn/art/2020/1/7/art_45742_2251879.html

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